Arbeitszeitverkürzung bei vollem Lohn- und Personalausgleich
10 gute Gründe warum die KAB eine Arbeitszeitszeitverkürzung fordert:
- weil sich Arbeitnehmer/innen eine umfassende Arbeitszeitverkürzung angesichts des enormen Produktivitätszuwachses in den letzten Jahrzehnten bei gleichzeitig niedrigerer Reallohnentwicklung schon erarbeitet haben,
- weil mit kürzeren täglichen Arbeitszeiten die Arbeit (bezahlt und unbezahlt) zwischen Frauen und Männer fairer aufgeteilt werden kann,
- weil lange Arbeitszeiten krank machen,
- weil Kinder, Familie, Haushalt und Karriere leichter unter einem Hut gebracht werden können,
- weil Pflege von Angehörigen im eigenen Haushalt dadurch einfacher wird,
- weil Weiterbildung leichter geht,
- weil für Hobbys und Freizeit mehr Zeit bleibt,
- weil mehr Zeit für freiwillige Tätigkeiten und Ehrenamt zur Verfügung stehen,
- weil es ökologisch notwendig ist weniger und ressourcenschonender zu arbeiten
- weil damit Arbeitsplätze geschaffen werden.
Auch bei neuer (kurzer) Vollzeit braucht die Gesellschaft gemeinsame freie Zeit um gesellschaftliches Leben (Ehrenamt, Familie, Freizeit, etc.) zu ermöglichen. Dafür ist der arbeitsfreie Sonntag für möglichst viele Menschen zu erhalten.